Volatilidade do Capital Humano

Reter pessoas é um dos maiores desafios que a contemporaneidade trouxe ao mercado de trabalho. Por isso, esse Afferolab Pocket Learning traz um recorte básico desse contexto, com os obstáculos a serem superados e possíveis caminhos que, se tomados, podem ampliar as taxas de retenção do capital humano das empresas.

É um jogo que precisa de uma equipe para ser jogado: o desafio de ampliar as taxas de retenção de pessoas não deve ficar somente nas mãos de gestores ou gestoras de pessoas, mas ser abraçado também por uma cultura organizacional bem definida.

VOCÊ VAI ENCONTRAR NESTE MATERIAL:

• Pessoas valiosas ao negócio estão pedindo demissão. E agora?
• O que querem os profissionais da terceira década do século XXI?
• Problemas e desafios da volatilidade do capital humano
• Papel das empresas e das lideranças nesse cenário